新浪 产品管培生 offer ｜北京户口、30W+年薪、CEO直面 ...

齐鲁仁

这是第142篇分享
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一、offer情况
新浪 产品管培生  offer
二、个人背景
硕士+0实习
秋招感悟
伴随着最能拖的新浪发的产培生 offer，历时四个月的秋招正式结束。
说来也巧，秋招的开始就是 7 月底的一个午后，收到的新浪打来的突袭电话面，也算是有始有终了。
回顾整个秋招的历程，作为非 cs 专业，无技术背景的专业，往产品转行的想法萌生在年初。
疫情影响下的春夏学期，我和大多数竞争者一样加入了春招实习的大军，但是结果总是做了笔试就没了下文。
偶然情况下在今年的四月中旬遇到了【星计划】，在我把简历发过去之后，【星计划】一针见血的指出我的问题，缺少项目经验。
之后【星计划】带着我做了第一个项目，又帮我修改简历，并且建议我现在立刻海投，不要去管是否已经没有了实习 hc。
终于，在春招的末尾我收到了携程，阅文以及腾讯的面试邀请，给了我秋招坚持在产品岗位求职的信心。
但是今年 7 月初 6 月底，各大厂就开始了校招提前批我是没想到的。

因为我还完全没有准备好简历内容的复盘，所以当时看群里大家讨论还是很焦虑的。
但其实焦虑完全不能解决任何问题，简历复盘最好的时间首先是昨天，其次就是现在，所以在七月十号到二十号这十天时间。
我按照当时【星计划】给的简历项目复盘要点详细进行了复盘（当然 10 天内滑水的时候也不少），我觉得这是我之后秋招每次面试都面的还行的基础吧。
也伴随着各种面试的磨练，八月下旬到九月初这段时间的面试感觉特别好，面的每一家都走到了终面。
四个月的时间一晃而过。
如果说作为一个经历过产品秋招的所谓的“过来人”的话，我觉得有几点是特别重要的，也是想和大家分享的：
1.如果能实习一定要去实习！如果实在不能实习，也有很多渠道！
不但可以作为产品项目写在简历上，方便【星计划】直接进行简历修改。
2.多复盘多复盘！多参加模拟面试和线上讨论！！！
秋招面试一定要记录下来，之后找【星计划】或者在群里和大家互动。
我记得八月份九月初的时候，群里的互动氛围非常好，大佬们都很优秀，我学到了很多。
3.有自己对特定问题的回答 Tips。
这个也是我之前分享过的，比如在回答某类 app 如何改进的时候；
一定要面向未来的科技，争取想去一个和未来科技结合的功能（Google产品面试官给的建议）；
4.提早遇到【星计划】。
我现在很后悔去年的九月没有遇到【星计划】，当时就听说过pm 这个岗位。
但是没有人逼你一把和引领你，所有的想法也只能是想法，白白浪费了去年的实习时间和机会。
秋招尘埃落定，但是作为产品新人的路才刚刚开始，希望以后也能和群里各位大佬一样，我们大厂见！
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